第１６０４項「・・・ふぅ～」

こんばんは、series500です。
本日、正式に発令が出て、所属内での配属も完了しました。
自分の担当業務も決定です。
それで、前任者からの引き継ぎもあったのですが・・・・・全く意味が分かりません。
何から何まで意味が分かりません。
何が意味分からないのかすら分かりません。
そして、業務量が半端ないです。
休日出勤・時間外勤務もアリです。
本当にココでやっていける気が微塵も感じられません。
慣れるのに２年くらいは掛かりそうな気配があります。
早くも挫折の予感。。。
頭を打ちながら仕事に励もうという意気込みも、このままでは頭を磨り下ろされますよ。
まぁ、頑張るしかないので頑張りますけど。

それで今日は、終業時間後に引っ越し作業があり、それで２０時前まで残業でした。
その要領すら分からないので、結局何をしたのかワケ分からないのですが、特に何も指示が出ていないので、超過勤務手当もないのかなぁ～、っと。
確かに労働の対価としては、今日の働きはアレでしたが、はい。

その後、所属課の同グループで食事へ。
仕事への不安は尽きませんが、これから多大なご迷惑をかけることは間違いないでしょうから、色々と雰囲気を掴むのに役立った・・・かもしれません。

ふ～、１週間が終わりましたけど、大いに疲れました。
これから更に厳しくなるかと思うと言葉が出ません。
仮配属時代が懐かしい・・・